Reorganizasyon

Belediye işleyiş mekanizmalarını ilk iki ay içerisinde analiz edeceğiz. Başkan yardımcılıkları, müdürlükler, idari, teknik personel verimliliği gözlemlenecek, geniş kapsamlı bir reorganizasyon çalışması ile “değişim yönetimi”ni hayata geçireceğiz. Personel memnuniyeti ve kurumsal verimlilik çerçevesinde üretkenliği artıracak önlemler geliştireceğiz. Yaratıcı ve tasarımcı birimlerimizi belediye binamızda bir katta toplayacak, yaratıcılığı ve üretkenliği kışkırtan mekânsal konforu ve düzenlemeleri katlar itibarıyla oluşturacağız.